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/ 【郑州大学】现代分析与基因测序中心科研助理招聘 4 人|劳务派遣|4.8 报名截止 /
信息速览:本次为郑州大学现代分析与基因测序中心非事业编制科研助理公开招聘,共设 4 个岗位招录 4 人,采用劳务派遣形式,面向符合学历、专业及技能要求的应聘者,4 月 8 日 23:59 报名截止,薪酬 5000-8000 元/月(含社保公积金)。
📢 求职者注意!郑州大学科研助理岗位招聘,30 秒抓重点👇
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📋 核心信息看板
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| 郑州大学现代分析与基因测序中心公开招聘非事业编制(科研助理)工作人员公告 |
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| 报名截止:2026 年 04 月 08 日 23:59 |
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| 色谱-质谱样品前处理及质量管理员、多组学样品前处理人员、CMA/CNAS 质量控制与认证管理员、谱学相关仪器设备管理员 |
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| 材料需合并为 1 个 PDF 上传,文件名按指定格式命名,试用期 2 个月 |
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📌 岗位详情
岗位 1:色谱-质谱样品前处理及质量管理员(1 人)
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| 1. 能独立设计并执行不同样品基质前处理方案 2. 熟练操作维护至少 3 个主流品牌色谱质谱联用仪器 3. 具备分析测试方法开发、优化与验证能力 4. 熟练使用数据处理软件进行定性定量分析及未知物鉴定 |
| 有色谱质谱联用仪操作维护经验或 CMA/CNAS 认证工作经验 |
| 样品前处理方法优化;色谱质谱联用方法开发验证;定性定量分析及未知物鉴定 |
岗位 2:多组学样品前处理人员(1 人)
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| 1. 能设计优化多组学生物样品前处理流程 2. 独立操作维护至少 2 种多组学相关高端质谱仪器 3. 熟练掌握代谢组学、蛋白组学分析流程及软件 |
| 多组学样品前处理;色谱-质谱联用仪器操作维护;多组学样本数据处理 |
岗位 3:CMA/CNAS 质量控制与认证管理员(1 人)
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| 化学、材料、生物、医学、药学、经管、设计等相关专业 |
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| 1. 具备体系文件修订、发放及宣贯能力 2. 能编制内审计划和管理评审计划,完善归档相关资料 3. 可制订人员年度培训计划,收集归档培训记录及考核资料 |
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| 体系文件管理;内审与管理评审资料完善;人员培训计划制订及资料归档 |
岗位 4:谱学相关仪器设备管理员(1 人)
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| 1. 能设计优化不同谱学样品前处理流程 2. 独立操作维护至少 2 种高端谱学仪器(X 射线类、磁学类、光学类等) 3. 具备测试数据后处理及化合物鉴定分析能力 |
| 谱学设备样品前处理及方法优化;仪器操作维护;测试数据处理与化合物鉴定;相关仪器 CMA/CNAS 质量控制与认证管理 |
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🎯 基本报考条件
必备条件
具有中华人民共和国国籍,政治立场坚定,拥护中国共产党领导,遵纪守法,具备良好职业道德;
身体健康,责任心强,有良好的团队合作精神,能适应阶段性加班;
符合对应岗位的学历、专业、年龄及技能要求;
无违法违纪记录,未被列为失信联合惩戒对象。
不得报考情形
受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;
被开除党籍、公职,或尚未解除党纪、政务处分/正在接受纪律审查、监察调查的;
公务员招录、事业单位招聘中因舞弊被禁考的;
被依法列为失信联合惩戒对象的;
法律规定不得聘用的其他情形。
通用优先条件
具有实验室质量管理或大型仪器设备管理工作经验;
综合协调能力强,能初步判断检测设备故障,协助工程师检修。
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🚀 应聘报名流程
报名准备
下载附件 1《应聘人员登记表》(Excel 格式)并填写;
整理材料:个人简历、身份证、学历学位证、学信网备案表/验证报告、专业技术资格证书等,合并为 1 个 PDF 文档;
文件名格式:应聘岗位名称+毕业院校+姓名+联系方式(例:多组学样品前处理管理员+郑州大学+张三+13903710000)。
提交报名
资格审查及考核
体检与聘用
考核通过者由河南贯恒人力资源服务有限公司组织体检;
体检合格者签订劳动合同(劳务派遣),在郑州大学人事部备案后派遣至对应岗位;
试用期 2 个月,考核合格后继续履行合同,不合格者解除劳动合同;
在职人员入职前需提供与原单位解除劳动关系的证明材料。
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💰 薪酬福利
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💡 实用报考建议
材料准备:提前下载填写登记表,确保学历、资格证书等材料齐全,PDF 文档命名规范,避免因格式错误影响审核;
技能突出:简历中重点体现与岗位相关的仪器操作、方法开发、数据处理等经验,优先条件相关经历需明确标注;
时间把控:报名截止至 4 月 8 日 23:59,建议提前 3-5 天完成提交,预留材料修改时间;
通讯畅通:保持电话和邮箱畅通,及时查收考核通知,避免因信息遗漏错失机会;
咨询确认:对岗位要求、报名流程有疑问的,可拨打咨询电话 0371-65688704(黄老师),工作日咨询效率更高。
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