根据学校事业发展需要，2026年拟重点引进以下专业高层次人才（见下表）。
备注：1.上述所有学历、学位证书及相应证明材料须于资格审查前获得。
2.年龄要求：38周岁及以下（1987年5月1日及以后出生）。
岗位要求具有副教授职称的博士研究生年龄放宽到43周岁及以下（1982年5月1日及以后出生）；
岗位要求具有教授职称的人员年龄放宽到50周岁及以下（1975年5月1日及以后出生）。
3.专业参考目录：《研究生教育学科专业目录（2022）》《普通高等学校本科专业目录（2023）》。
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律、法规；
3.热爱教育事业，遵守教师职业道德和行为规范，具有良好的品行；
4.具备岗位要求的文化程度、理论水平、专业知识或技能；
5.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质；
6.年龄要求详见附表备注；
7.具备岗位要求的其他条件。
工资待遇按河南省事业单位有关规定执行；符合《河南体育学院高层次人才引进与管理工作暂行办法（2024版）》条件的兑现相应层次待遇。
符合河南省、郑州市人才引进待遇的，可以申请河南省、郑州市相应人才待遇。目前郑州市部分人才待遇有：对毕业3年内（海外留学优秀人才毕业6年内）来郑工作的全日制博士研究生，按每人每月1500元标准发放生活补贴，最长发放36个月，首次购房补贴标准10万元（具体以郑州市人才首次购房补贴发放最新政策为准）。其他符合条件的人才配套政策，学校均积极协助支持博士本人按程序申报、申领。
详细情况请咨询学校人事处工作人员。
有意来校工作人员请将《河南体育学院高层次人才引进报名表》（见附件）(粘贴一寸近期正面清晰免冠照片、jpg格式、文件大小100K以内)及个人材料（具体要求见表格备注信息）发送至学校人事处电子邮箱：zdtyrsc@hasu.edu.cn。
学校2026年高层次人才招聘工作方案将另行发布公告，具体招聘程序详见公告。
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