因单位发展需要，中国烟草总公司内蒙古自治区公司面向社会公开招聘普通高校2026年度应届毕业生。现将有关事项公告如下：
一、招聘对象
2026年全国普通高等院校统分统招应届毕业生。
2025年7月1日至2026年6月30日期间毕业，且取得国（境）外院校大学本科及以上学历和相应学位的毕业生，并能在2026年10月31日前取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证。
二、招聘岗位
本次招聘应届高校毕业生 150人。 具体详见《中国烟草总公司内蒙古自治区公司2026年应届高校毕业生招聘计划与岗位需求》（附件1）。
三、资格条件
（一）应聘者应当具备下列资格条件：
1、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
2、具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪、失信行为或征信问题等不良记录；
3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
4、具有符合拟任岗位所要求的学历、专业和工作能力；
5、具有符合拟任岗位所要求的其他资格条件，能按照招聘要求提供相关材料；
6、符合烟草行业招聘工作回避制度规定；
7、年龄要求：
本科生出生日期为 2001年1月1日及以后；
硕士研究生出生日期为 1998年1月1日及以后；
博士研究生出生日期为 1994年1月1日及以后。
（二）下列人员不得参加应聘：
1、因犯罪受过刑事处罚的；
2、被开除中国共产党党籍的；
3、受过开除处分的；
4、被依法列为失信联合惩戒对象的；
5、有其他不适宜招录的违法情形。
四、招聘程序
（一）网上报名
报名网址：http://nmtobacco.zhaopin.com
报名时间：2026年3月1日8:30至2026年3月20日17:00，逾期不再受理。
注意事项：
每人限报一个岗位，多报无效。
如实、准确、完整填写信息并上传证明材料。
不符合或不认可本公告要求者请勿报名。
（二）初审筛选
根据岗位条件进行初审筛选，择优确定笔试人员。
同一岗位笔试人数不足招聘计划3倍的，调减或取消该岗位计划，并通知相关应聘人员改报。
专业审查以国家或内蒙古自治区教育部门颁布的专业目录为依据。
（三）考试
成绩计算：笔试成绩 = 行测成绩 × 50% + 写作成绩 × 50%。
费用：120元（获得笔试资格后缴纳，参加考试者退还，未参加者不退）。
准考证打印、考试时间及地点：详见报名网站公告。
- 面试 入围比例：按笔试成绩1:5确定面试人员（尾数同分跟进）。
面试确认：未按时确认视为放弃，可依次递补。
面试形式：结构化面试，满分100分，合格线60分。
面试通知：由第三方机构通知，未入围者不另行通知。
- 综合成绩 计算方式：综合成绩 = 笔试成绩 × 60% + 面试成绩 × 40%。
成绩排名：按综合成绩从高到低排序；综合成绩相同者，笔试成绩高者排前。
（四）资格复审、考察与体检
资格复审：提供身份证、学历学位证书等原件及复印件（国（境）外学历需提供认证书）。
考察：提交《招录考察表》（附件3）。
体检：参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，含心理测试。
递补：出现空缺时按综合成绩排名依次递补。
（五）公示
拟录用人员名单在公司官网及报名网站公示 不少于7天。
公示后出现空缺的，按综合成绩排名征求补录意愿。
（六）办理入职手续
公示无异议者按规定签订就业协议或劳动合同。
未按期办理入职手续视为放弃录用。
五、特别提示
唯一报名渠道：仅限公告指定网址，其他链接无效。
信息准确：保持电话畅通，未按通知参加各环节视为放弃。
诚信应聘：资格审核贯穿全程，提供虚假信息者取消资格。
协议解除：已与其他单位签订协议者，入职前需自行解除并提供证明。
不退还材料：应聘材料仅用于招聘，恕不退还。
谨防诈骗：不指定辅导资料，不举办培训班。
咨询与监督：
咨询电话：18678773262（2026年3月1日至10月31日，工作日9:00-11:30、14:00-16:30）
监督举报电话：0471-4369231（纪检监察处）
解释权：本公告由中国烟草总公司内蒙古自治区公司保留最终解释权。
附件：
《中国烟草总公司内蒙古自治区公司2026年应届高校毕业生招聘计划与岗位需求》
《诚信应聘承诺书》
《中国烟草总公司内蒙古自治区公司2026年应届高校毕业生招录考察表》
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中国烟草总公司郑州烟草研究院2026年高校毕业生招聘公告
中国烟草总公司郑州烟草研究院成立于1958年，是中国烟草总公司直属的综合性科研机构、硕士学位授予单位、博士后科研工作站设站单位，是国际标准化组织/烟草及烟草制品技术委员会（ISO/TC126）国内技术对口单位，担任国际烟草科学研究合作中心（CORESTA）理事会成员中国代表、科学委员会委员和产品工艺学组副主席等职位。
60余年来，郑州院始终持续深入开展基础性、前瞻性、战略性科学技术研究，助力解决不同时期烟草行业发展面临的一个个重大关键技术问题，推动中国烟草科技创新和生产技术水平持续提升。牵头承担并完成了数百项科研项目，获得国家科技进步奖二等奖3项，省部级特等奖2项、一等奖18项，3人获得中国烟草总公司科学技术杰出贡献奖。目前拥有烟草生态环境与烟叶质量、烟草化学、烟草工艺、烟用香精香料基础研究和烟草生物学效应等5个国家烟草专卖局（中国烟草总公司）重点实验室，国家烟草质量监督检验中心、中国烟草科技信息中心、中国烟草标准化研究中心和国家烟草基因研究中心等4个行业级中心，是中文核心期刊《烟草科技》的编辑、出版单位。汇集了由中国工程院院士1人、享受“国务院政府特殊津贴”专家4人、烟草行业科技领军人才1人、学科带头人14人、河南省学术技术带头人2人、研究员及相当专业技术职务66人等组成的高层次专家队伍。
一、招聘计划
本次共招聘 19人，招聘岗位、人数、专业及学历要求见《中国烟草总公司郑州烟草研究院2026年高校毕业生招聘计划表》（附件1）。
二、招聘对象
（一）2026年全国普通高等院校统分统招毕业生，且在 2026年1月1日至2026年9月30日 期间取得学历学位证书，其中博士研究生放宽至 2025年1月1日至2026年9月30日 期间取得学历学位证书；
（二）留学回国人员，且在 2025年1月1日至2026年9月30日 期间取得国（境）外学位并完成教育部留学服务中心学历学位认证。
重要提示： 如为已毕业学生，须自最高学历毕业后 未落实工作单位，无正式就业经历（未签订劳动合同、没有职工社保缴纳记录等）。
三、资格条件
（一）应聘人员应符合下列条件：
拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
具有良好的政治素质和道德品行；
具有正常履行职责的身体条件和心理素质；
具有符合岗位要求的学历、专业和工作能力；
学历及专业必须与招聘需求一致，应以已（将）获得的最高学历、学位证书所对应的专业报考。专业划分标准参照国家教育部门发布的《研究生招生学科专业代码（2024年）》执行。对于学科（专业）目录中没有具体对应的自设学科（专业）和国（境）外留学等专业，根据所学专业名称、主要课程、研究方向、学习内容等情况与该岗位要求的专业相近程度进行综合判定。
回避条件： 严格执行行业及我院招聘工作回避制度规定。
（二）下列人员不得参加应聘：
因犯罪受过刑事处罚的；
被开除中国共产党党籍的；
受过开除处分的；
被依法列为失信联合惩戒对象的；
有其他不适宜招录的违法情形。
四、招聘程序
（一）网上报名
信息发布：
郑州烟草研究院网站：https://www.ztri.com.cn/
国家烟草专卖局政府网站：http://www.tobacco.gov.cn/gjyc/zpxx/list.shtml
报名时间： 即日起至 2026年2月23日24：00，逾期不再受理。
报名方式： 网上报名，登录 https://c.exam-sp.com/zzycyjy 进行在线报名。
上传材料（PDF格式）：
个人照片
诚信应聘承诺书（附件2）
个人简历
学术成果证明材料
最高学历期间成绩单
个人学籍/学历/学位证明材料（学信网）
学位、学历证书
其他获奖证书等证明材料
注意事项：
应聘者按照所学主修专业，只能选择1个岗位进行申报。
提交的相关信息和材料必须真实、准确、完整、合法、有效。
（二）资格审查
报名结束后进行资格审查。
符合条件者将收到参加线上初选的通知（邮件、短信或电话）。
资格审查贯穿全程，任何环节发现不符合条件或弄虚作假，将立即取消资格，已录用的依法解除劳动关系。
（三）线上初选
采用网络线上量化测试。
综合管理岗：《行政综合测试》
信息中心岗位：《计算机综合测试》
其他专业技术类岗位：《理工科综合测试》
按成绩从高到低按 1：20 比例确定考试人选（末位同分者一并进入）。
量化测试成绩不带入下一环节，不计入总成绩。
（四）考试
考试采取笔试、面试相结合的方式。笔试成绩不带入下一环节，不计入总成绩。
笔试
综合管理岗：《管理综合能力测试》
信息中心岗位：《计算机综合能力测试》
其他专业技术类岗位：《英语综合能力测试》
同时进行线上心理测评，作为招录重要参考。
开考比例： 原则上为 1:3，低于比例将调减或取消岗位。
面试
根据笔试成绩，按不高于 1:7 比例确定面试入围人员（末位同分者一并进入）。
面试考察岗位相关专业技术水平、英语水平、综合素质。
面试比例： 若实际参加人数低于 1:2，将调减或取消岗位。
面试前进行资格复审。
（五）考察与体检
按面试平均分高低以 1:1 的比例确定“考察人选”。
可确定 1-2位“备选考察人选”，以备顺位递补。
不跨岗位调剂确定人选。
考察
突出政治标准，重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、廉洁自律等方面。
考察不合格者不得录用。
组织体检
按公务员体检标准在指定公立三级甲等医院进行（费用由我院承担）。
国（境）外学历人员可提供境外或近半年国内三甲医院体检报告。
可按规定申请复检，结果以复检为准。
（六）公示及录用
考察与体检合格者，确定为拟录用人选，在院网站公示 7天。
公示无异议后，办理录用手续。
（七）递补及补录
递补规则：
笔试前放弃，按量化测试成绩递补。
面试前放弃，按笔试成绩递补（低于平均分者不递补）。
开考当天放弃不具备递补条件的不再递补。
补录规则：
若“考察人选”放弃或不合格，按“备选考察人选”次序决定补录人选。
同一批次入职手续开始后，不再进行补录。
五、有关说明
应聘者须对个人信息和资料的真实性、有效性负责。
确保联系方式准确畅通，未进入下一环节者不再另行通知。
本次招聘不收取任何费用，不指定辅导用书，不举办培训班，谨防上当受骗。招聘过程中交通、食宿费用自理。
本招聘信息由 郑州烟草研究院 负责解释。
六、联系方式
报名系统问题： 联系在线客服（工作日 9:00-17:00）。
招聘政策咨询： 15565091351
附件：
中国烟草总公司郑州烟草研究院2026年高校毕业生招聘计划表
诚信应聘承诺书（高校毕业生）
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