2026年2月2日,洛阳房建公寓段召开一届三次职工代表大会,来自全段77名职工代表和4名列席代表参加会议,共话发展、共商大计。

段长周胜展作了题为《聚焦高质量发展 勇担新时代使命 全力推动段安全高效和谐美丽建设迈向新征程》的工作报告。
报告指出,2025年,全段上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以习近平总书记对铁路工作的指示批示为根本遵循,认真落实集团公司工作部署,迎难而上、凝心聚力、开拓进取,实现安全生产持续稳定,设备质量稳步提升,工程项目高标完成,民生建设富有成效,多个历史遗留问题妥善解决,展现出良好发展势头。
2026年段工作的总体要求是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神,深入学习贯彻习近平总书记对铁路工作的重要指示批示精神,坚持稳中求进总基调,认真落实集团公司工作会议部署,打造“安全高效的一流站段,稳定可靠的一流设备,科学精细的一流管理,素质过硬的一流队伍,内和外顺的一流环境”,锚定安全高效能、设备高质量、队伍高素质、管理高水平、环境高赋能“五个聚焦”奋斗目标,扎实推进各项工作取得新成效,奋力跻身全路房建单位一流方阵,为集团公司高质量发展作出更大贡献。
2026年段主要工作目标是:
安全生产:杜绝一般D类及以上责任事故;杜绝高铁、旅客列车一般 D 类及以上责任事故;不发生有人员轻伤的责任事故;不发生火情和责任爆炸事故;不发生公寓叫班、群体性食物中毒责任事故。实现安全年。
设备质量:房建给水设备巡检计划兑现率100%。房建设备综合维修完成率100%,倒塌危险房屋消除率100%,房建设备技术状态三级率不大于3%;给水设备全面达标,供水损失率不高于19%;路内危树处理率100%,林业管护全面达标。
经营任务:全面完成集团公司下达的年度经营任务指标和盈亏目标。
企业管理:依法治企全面加强,标准化规范化建设持续推进,整体劳效水平进一步提升,企业经营管理进一步规范。
民生福利:职工收入实现稳步增长,生产生活条件持续改善,帮扶救助政策有效落实,职工权益得到全面保障。
报告指出,要坚定不移落实上级部署安排,全力完成2026年度各项工作任务:一是落实“大抓基层”工作要求。抓好“管理者的管理、作业者的提高、差异化的分配”三项重点工作,聚焦“安全高效能、设备高质量、队伍高素质、管理高水平、环境高赋能”,把“抓落实”贯穿全年。二是落实责任、卡控现场,实现安全高效能。要强化安全意识教育,压实安全管理责任,抓好双重预防机制,严格卡控安全关键,提升应急防范能力,加大科技手段运用。三是把握规律、盯住关键,实现设备高质量。要强化专业管理,提高巡检修水平,提升项目管理、限界管理水平,扎实做好防洪工作,持续深化设备设施质量提升活动,做好焦洛平、平漯周项目提前介入工作。四是多措并举、提高质效,实现队伍高素质。要抓紧抓实职工培训,持续提升干部素质能力和专业技术人员能力,抓好年轻干部培养,以赛促训提高作业水平。五是强化履职、狠抓落实,实现管理高水平。要抓好管理者的管理,深化全员绩效管理,深化公寓幼教改革,深入推进房水林融合,深化依法治企和标准化规范化建设,努力完成经营任务,常态化推进职场环境整治,强化闭环管理。六是纵深推进全面从严治党,实现发展环境高赋能。要强化党建引领作用,营造良好的外部环境和和谐稳定的内部环境,营造风清气正的干事创业氛围,切实维护和保障职工合法权益。
会议期间,党委书记赵同辉代表段领导班子向大会述职。领导班子成员和集团公司职工代表分别进行年度述职,并接受代表评议。
与会代表听取审议了《洛阳房建公寓段一届三次职代会工作报告》等11个议题,审议通过了《洛阳房建公寓段2026年集体合同》《洛阳房建公寓段2025年福利费使用情况及2026年预算安排的报告》两个报告。
段长周胜展、工会主席宣曙光分别代表企业方、职工方签订了《洛阳房建公寓段2026年集体合同》。
闭幕式上,党委书记赵同辉对会议的圆满成功表示祝贺,并提出四点意见:一是持续深化政治建设,筑牢绝对忠诚的思想根基,营造风清气正、干事创业的良好氛围。二是坚守安全生产底线,压实安全责任的闭环链条,筑牢安全生产的坚固防线。三是不断提升业务素质,锻造本领过硬的职工队伍,牢固树立“精益求精、追求卓越”的职业追求。四是深耕关爱职工举措,凝聚高质量发展的强大合力,实现企业与职工的双向奔赴。
会议在《咱们工人有力量》铿锵有力的歌声中圆满闭幕。
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