3月15日，由郑州高新区总工会举办的“春风送岗 筑梦高新”2026年春季综合类大型招聘会在正弘汇购物中心圆满落下帷幕。活动聚焦企业引才与求职者就业需求，着力打造精准高效的人力资源对接平台，现场气氛热烈、秩序井然。
上午10时，招聘会准时启动。130余家优质企业现场设展，涵盖高新技术、智能制造、现代服务、生物医疗、工程建设等重点产业领域，提供就业岗位近3000个，吸引了大量高校毕业生、技能人才、退役军人等各类求职者前来应聘。求职者与企业招聘负责人面对面深入沟通，详细了解岗位要求、薪酬福利与发展路径，双向选择成效显著。
本次招聘采用“线下现场招聘+线上直播带岗”双轨同步模式，有效拓展了招聘覆盖面。直播带岗环节邀请格力再生资源、银丰生物、名泰医疗等10余家企业负责人走进直播间，在线推介岗位、解读政策，吸引众多线上求职者参与互动。“郑高人才生态服务平台”小程序同步开设线上专区，方便求职者会前预览岗位、精准投递，实现“线上+线下”求职服务无缝衔接。
会场内，郑州高新区总工会充分发挥“娘家人”服务职能，专门设立政策宣传与工会服务展台，围绕劳动权益保障、就业创业扶持、人才政策、社保咨询等内容开展集中宣导，累计发放各类宣传材料5000余份，接待政策与法律咨询逾千人次，将贴心服务送到求职者身边。
除了提供丰富岗位，区总工会还将“四送”暖心服务融入招聘现场，通过“扫码即享云端职通车”，求职者可随时查看最新岗位信息，并一键获取法律咨询、技能培训、心理辅导、互助保障等工会特色服务。“送法律”展台现场发放《工会法》《妇女权益保障法》等资料，提供劳动权益专业解答；“送技能”区域介绍近期工会培训计划，助力职工提升就业能力；“送心理”服务直通高新区“一中心九站点”心理支持网络，可预约公益咨询，缓解求职焦虑；“送保障”窗口详细解读职工互助保障政策，为职工增添健康防护。多项服务集成推进，让求职者真切感受到“娘家人”的务实关怀。
此次“春风行动”专场招聘会，区总工会紧抓节后企业复工复产和求职者找工作的关键时期，主动服务、积极对接，把岗位送到群众身边，把法律、技能、心理、保障等服务送到大家心坎上，让工会组织在稳就业、保用工、促发展中发挥了实实在在的作用。下一步，郑州高新区总工会将持续以“春风行动”为抓手，常态化开展云聘会、专场招聘、“零工客栈”智能匹配等就业服务，持续扩大职工互助保障覆盖面，扎实做好援企稳岗各项工作，努力为职工办实事、解难题，为区域经济社会高质量发展与人才集聚贡献工会力量。（闫迪）
10个月宝宝每天需要喝多少奶粉？
