为进一步优化人才队伍结构，助力区域高质量发展，4月22日，郑州市正式启动2026年事业单位公开招聘（省级联考） 工作。本次招聘由省委组织部、省人社厅统一部署，郑州市共277家单位参与，计划招聘1846人；中牟新区同步发布岗位信息，面向社会公开诚聘英才 。
本次联考严格遵循《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》《河南省事业单位公开招聘工作规程》等文件精神，坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，全程规范透明 。中牟新区作为郑州东部发展核心板块，此次纳入联考体系，释放出大量优质岗位，涵盖综合管理、教育、卫生、农业、工程技术等多个领域，为各类人才提供施展才华的广阔平台 。
据了解，中牟新区岗位信息表已在中牟县人民政府官网（中牟新区管委会）发布，考生可登录官网查询岗位详情、资格条件及报考要求 。本次招聘面向全社会，择业期内高校毕业生、符合条件的社会在职人员均可报考，部分岗位对专业技能、基层经验有明确要求，注重选拔实干型、专业型人才 。
招聘流程严格规范，采取笔试+面试+考察相结合的方式，由省级统一命题、统一时间、统一阅卷，确保公平公正 。笔试定于5月30日举行，科目包括《职业能力测验》《公共基础知识》及专业科目；面试侧重综合素质与专业能力测评，后续按程序开展体检与考察工作，预计7月底前完成全部招聘流程 。
近年来，中牟新区紧扣郑州国家中心城市建设目标，产业能级持续提升，民生事业不断进步，对高素质人才需求日益迫切。此次联考岗位设置紧密贴合新区发展实际，重点向教育医疗、乡村振兴、城市建设等领域倾斜，旨在吸引更多优秀人才扎根中牟、建设中牟，为新区经济社会发展注入强劲智力支撑 。
本次招聘全程免费，不收取报名费以外的任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，谨防虚假信息与诈骗行为 。
目前，2026年郑州市事业单位公开招聘公告及中牟新区岗位表已正式发布，欢迎广大有志之士踊跃报考，与中牟新区共成长、共发展，携手书写新时代区域发展新篇章 。
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综合整理：杨玉涛
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