郑州某跨境电商公司招聘:产品开发经理(郑州20-30W)、物流规划总监(深圳30-40W或20-30W)、ITBP 部总监(深圳50-60W)

郑州某科技有限公司是一家专注欧美市场的跨境电商公司，核心做家居、户外、宠物等品类的自主品牌出口。

公司地址：郑州市高新

现高薪招聘以下岗位：产品开发经理（郑州20-30W）、物流规划总监（深圳30-40W或郑州20-30W）、ITBP 部总监（深圳50-65W）

岗位1：产品开发—跨境电商汽配类（年薪20-30W）工作城市:郑州，招聘1人

岗位职责：

1、市场调研：主要负责欧洲和美国亚马逊市场的调研工作，深入分析市场趋势、竞争格局及用户需求，为产品品类规划提供数据支持，确保产品定位符合市场需求，完成负责产品品类的规划及落地；

2、 新品开发：承接公司内部主动及被动开发需求，结合销售目标及市场调研结果，制定新品开发计划，推动新品从设计方案到落地的全过程，确保新品开发任务按时完成；

3、 售卖支持及维护：负责产品上架的支持工作，包括产品定位、定价策略及上架资料的完善，确保产品信息准确、完整，符合平台要求，并持续跟踪产品表现，及时优化；

4、 产品生命周期管理：持续监控产品的市场表现及用户反馈，结合销售数据及售后问题，提出产品优化及迭代建议，延长产品生命周期，提升市场竞争力；

5、 销售目标：同销售共同负责品类销售目标达成，关注产品售卖反应及周转，做好监控及复盘工作；

任职要求：

1、统招本科及以上学历，电子商务及国贸专业优先；英语CET-4以上优先；

2、3年以上产品开发相关工作经验，有跨境电商平台（如Amazon、eBay、速卖通等）开发经验者优先；有汽配行业从业经验者优先；

3、熟悉汽配产品市场，了解产品结构、生产工艺及市场需求，能够快速把握行业动态；

4、具备团队协作精神，责任心强，工作耐心细致，能够承受一定的工作压力；优秀的逻辑思维能力和沟通协调能力，能够高效对接内部团队及外部资源；

5、具备基本的数据分析能力，熟练使用Office办公软件（如Excel、Word、PPT）及思维导图工具（如Xmind），能够通过数据驱动决策；

岗位2：物流规划总监（深圳30-40W或郑州20-30W）

岗位职责

1. 战略规划与体系搭建：牵头制定公司跨境电商物流中长期发展战略，搭建全球化、全链路物流体系，涵盖头程运输、海外仓布局、尾程派送、清关、退换货等全流程，适配亚马逊、TikTok、Temu、速卖通、独立站等多平台、多站点业务扩张需求，保障物流体系支撑业务高速增长。

2. 仓网规划与布局优化：负责海外仓扩容、分仓逻辑规划，制定库存周转、备货调拨策略，优化仓配网络效率，提升库存周转率、降低仓储冗余成本，保障订单履约时效。

3. 成本管控与降本增效：搭建物流成本核算模型，拆解运费、仓租、清关、人力等各项成本，制定针对性降本方案，持续优化物流单价、货损率、拒收率，实现物流成本可控且逐年优化，兼顾时效与成本平衡。

4. 供应商管理与资源整合：搭建物流供应商准入、考核、淘汰体系，拓展海运、海外仓、清关行等优质资源，主导商务谈判、合同签订，管控供应商服务质量，保障物流链路稳定通畅。

5. 数字化建设与系统迭代：统筹物流数字化规划，对接技术团队推进系统的搭建、迭代与落地，实现物流全流程可视化、数据化、自动化，提升物流运营效率。

6. 合规风控：关注各国清关政策、关税、VAT、出口合规要求，搭建物流风险防控体系，规避合规风险、运输异常风险；

7. 团队管理与流程搭建：负责物流团队的搭建、人才培养、绩效考核，完善物流全流程SOP标准化体系，提升团队专业能力与执行力；协同业务、财务、运营、IT等跨部门，推进各项物流项目落地。

任职要求

1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、交通运输等相关专业优先，英语可作为工作语言，具备流利的读写、口语沟通能力，可对接海外供应商与团队。

2. 5年以上跨境电商物流相关工作经验及以上物流规划/供应链管理团队管理经验，有头部跨境电商企业、大卖企业物流管理经验者优先。

3. 精通跨境电商全链路物流模式，熟练掌握头程运输、海外仓配、尾程派送、清关保税、逆向物流等核心环节，熟悉欧美、等主流跨境市场物流规则。

4. 具备扎实的仓网规划、成本测算、数据分析能力，有成功的物流体系搭建、降本增效、数字化落地实战案例，能独立输出完整物流规划方案。

5. 具备极强的项目管理、跨部门协同、问题解决能力，抗压性强，能适配跨境电商高速发展、快速迭代的业务节奏，应对各类物流突发异常。

6. 熟悉跨境物流合规政策、知识产权、禁限品管理要求，具备丰富的全球物流供应商资源者优先。

岗位3：IT&BP总监（深圳）( 年薪50-60W)

深圳地址：深圳龙华区民治街道宝山时代大厦2221-2222室

寻访须知

必备条件:

重点：岗位是新增，目前在开发公司新的IT系统会有AI和BI的数字化管理项目，在深圳搭建了团队（包括外包团队），目前团队是5人，BI+测试+外包，汇报给IT总监和公司副总，性别没有要求，年龄40岁以内，会有AI和BI的数字化管理项目。需要候选人跨境电商行业经验丰富的，从前端供应链到后端运营，懂架构有AI履历，有管理经验，下属带5人+外包。出差会有。体量要匹配的，销售体量不够的话，数据管理经验不够。 

台运营、采购、物流、财务等），具备ITBP思维，能从业务视角输出数字化解决方案。 

JD基本信息

岗位职责：

1. 负责IT&BP团队管理、部门规划与日常统筹，搭建高效技术与业务支撑团队，管控团队工作进度与工作质量。

2. 牵头内部ERP系统全流程建设（覆盖供应链、财务、运营数据等核心模块），负责需求梳理、方案设计、项目推进、上线落地及后续迭代优化，解决系统开发与使用中的技术及业务难题。

3. 履行IT主管核心职责：负责公司所有IT基础设施运维，保障系统稳定运行；制定IT管理制度、信息安全规范及数据备份策略，防范信息安全风险；统筹IT预算、技术选型及外部技术供应商（开发、运维）的筛选、对接与管理。

4. 作为IT业务伙伴（BP），深度对接运营、供应链、财务等核心部门，理解业务痛点，推动业务流程数字化、标准化、自动化，提升整体运营效率。

5. 搭建公司数据报表与数据治理体系，保障数据安全、准确与可视化，输出数据支撑报告，助力管理层经营决策。

6. 主导公司数字化项目（含ERP相关延伸项目），协调跨部门资源，管控项目进度、成本与质量，确保项目按时按质落地。

岗位要求：

1. 统招全日制本科及以上学历，计算机、信息管理、电子商务等相关专业，5年以上ITBP管理经验，有跨境电商行业经验者优先。

2. 具备企业ERP/一体化管理系统（含供应链、财务、运营数据模块）从0到1建设或迭代经验，能独立梳理需求、推进项目落地。

3. 熟悉跨境电商业务流程（平台运营、采购、物流、财务等），具备ITBP思维，能从业务视角输出数字化解决方案。

4. 具备优秀的项目管理、跨部门协同与落地推动能力，逻辑清晰、结果导向，抗压性强。

5.熟悉IT基础设施运维、信息安全管理，掌握SQL、BI报表等工具，有对接开发团队、外包供应商经验者优先。

应聘咨询电话：150-0387-2285

简历投递邮箱：taozhenghr@163.com