郑州铁路公安处以“菜单式”特色培训助力民警成长

为纵深推进全警常态化练兵行动计划

郑州铁路公安处系统谋划，精准施策

常态化推行“菜单式”岗位轮训

自今年4月份起已举办4期

组织来自28个基层所队46名民警

到机关各部门开展沉浸式跟班学习

依托机关部门专业性、权威性优势

靶向强化民警能力素质

以岗代训 专项提升

公安处机关13个承训部门

根据自身业务特点

科学设置培训岗位与内容

依据参训民警能力提升需求

合理安排学习进度

选派骨干民警担任“警师”

“一对一”结对带教

让轮训工作成为提升全警能力素质的“充电桩”

参训民警秉持脚踏实地、精益求精的学习态度

刻苦钻研业务与实战技巧

向心而发 真实感悟

朱东方

濮阳东站派出所四级警长

为期一个月的警务支援支队轮训，让我收获颇丰。在骨干民警悉心教导下，通过典型案例复盘、专业设备实操，我的核心业务能力与实战素养得到有效锤炼，深刻认识到执法工作环环相扣、容不得半点疏漏。我将切实把轮训成果转化为履职实效，立足岗位担当作为。

陈宗耀

民权北站派出所见习民警

作为新入职的青年民警，我很庆幸能够有此次到教育训练中心轮训的机会，通过沉浸式跟班学习，我清晰的认识到教育训练是全警能力素质提升的重要手段，通过参与教学课程审核、机关“周练兵日”活动组训等工作，提升了我的日常组训施训能力,学会了站在全处队伍建设的角度思考练兵工作。

孟祥东

兰考站派出所四级警长

此次办公室轮训，是能力与作风的双重淬炼。从梳理归纳材料、整理会议纪要到打磨文稿，我逐步吃透公文行文逻辑，一改往日下笔散乱、表述随意的不足，练就紧扣要点、规范务实的文风。往后我将带着这份本领，以实干担当为公安事业奉献青春力量。

以点带面 辐射联动

参训民警返岗后坚持学用结合、知行合一

主动发挥示范带动作用

推动培训成果从“局部点亮”向“整体提升”辐射延伸

畅通“菜单式”轮训工作落地基层的传导链条

全警履职能力和综合素养稳步提升

实现“一人参训、全员提升”的倍增效应

下一步郑州铁路公安处将

实时优化“菜单式”轮训工作部署

提高参训民警与轮训岗位适配度

为公安工作高质量发展注入源源不断的活力与动力