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医护招聘温馨提示:郑州颐和医院,2026年招聘眼科医师、耳鼻咽喉科医师、神经内科医师、康复医学科医师、心血管内科医师、普通外科医师、骨科医师、儿科医师、中医科医师、全科医师、麻醉医师等人才。欢迎人才加入我院!
● 单位简介
更多详细介绍,可进入医院官网查阅

郑州颐和医院位于郑东新区农业东路与平安大道交汇处,是一所集医、教、研、防、养、康和健康管理为一体,由河南省卫健委直接管理的非营利性三级综合医院,党委隶属于河南省直工委,也是河南大学直属附属医院。
医院规划用地359亩,建筑面积32万平方米,规划总床位3000张,一期开放床位1500张。现有职工1700余名,硕士、博士、副高以上人员372名,在国内、省内具有一定影响的学科带头人48名。医院开设59个临床医技科室,88个医疗单元,在医院科室整体发展的基础上,重点发展八大特色专业。
岗 位招聘(持续更新,点击查阅)
| 临床医学(含内科、外科、妇产科、儿科、急诊重症、麻醉等) | ||
| 护士护理 | 影像放射 | 病理检验 |
| 中医医师 | 康复针灸 | 精神心理 |
| 口腔五官 | 药剂药学 | 皮肤美容 |
●招聘简章
招聘来自官方渠道,可查阅文后来源网址
一、招聘岗位及要求
1. 招聘科室
本次招聘重点面向眼科、神经内科、康复医学科、心血管内科、普通外科、骨科、儿科、中医科、耳鼻咽喉科、放疗介入科、全科、麻醉科等科室,同时招聘范围不局限于上述科室,对其他未提及的科室岗位均开放人才储备通道,欢迎各专业领域的优秀人才投递简历。
2. 招聘条件
(1)任国家级医学各专业学术委员会常委、委员及以上;任省、市级医学会各专业学会的主任委员、副主任委员及以上;
(2)或在三级医院学科带头人/主任工作经历,在本学科有较深的造诣、具有一定的学术影响,并取得一定的成就;
(3)要求65岁以下,主任医师职称,全日制本科及以上学历,条件优秀者年龄可适当放宽;
(4)博士或硕士生导师优先考虑。
二、招聘条件
1.即日起,接收电子邮箱投递简历,也可到我院人力资源部现场投递;
2.电子简历要求信息完整,包括第一学历、中间学历、最高学历的学校及专业、工作经历、学术委员会任职等重要信息;
3.邮件主题请按照“姓名+应聘XX学科带头人”格式填写。
三、福利待遇和平台优势
1.学科带头人实行年薪制,年薪30-50万元(基本工资),具体面谈;
2.享受科室奖金二次分配、院内津补贴、住房补助、交通补助、餐补等各项津补贴及过节福利,另享受职务津贴;
3.医院提供与学科带头人学术业绩、岗位职责相对应的临床、科研与教学平台,并根据不同学科特点和研究计划,提供相应的科研启动经费;
4.条件优秀者,优先推荐申报河南大学硕士导师、转评相应的教学职称,并与河南大学实行人才共聘,纳入河南大学编制;
5.协助解决家属随调和子女上学问题。
四、联系方式
联系电话:0371-56570055(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)
联系人:胡老师
简历投递邮箱:zzyhyyhr@163.com
现场报名地址:郑州市郑东新区农业东路与平安大道交汇处郑州颐和医院门诊楼四楼人力资源部
2026年1月19日
官网链接:郑州颐和医院学科带头人招聘公告
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