郑州保安集团召开深化“六定四制”改革动员大会

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张树英副部长在讲话中指出，郑州保安集团“六定四制”改革方案已经过上级单位充分调研、反复论证并正式审议通过，是落实国企改革深化提升行动的重要举措。她强调，改革事关郑保集团长远发展和全体职工的切身利益，希望全体干部职工统一思想、提高认识，积极配合改革各项工作，确保方案平稳落地、取得实效。

段树军同志作动员讲话。他指出，“六定四制”改革是推动集团高质量发展的必由之路，对于优化机关作风、激发内生动力具有重要意义。他强调，本次改革坚持公开公平公正原则，鼓励广大干部职工积极报名、主动参与。改革将分步有序推进，机关部门先行先试、率先改起，分（子）公司压茬跟进、全面铺开，通过改革真正实现管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减。他要求各级领导干部带头扛起责任，积极投身改革，确保各项任务落实落细。

会上，于丽同志传达了郑州市国资委及市国投关于国有企业深化改革的相关政策精神。郭鹏同志宣读了《郑保集团“六定”实施方案》，围绕“定机构、定职数、定员额、定机制、定薪酬、定任期”对改革任务进行了具体部署。马顺副总裁结合集团实际，对组织架构调整方案作了解读说明。

本次动员大会的召开，标志着郑州保安集团“六定四制”改革正式进入全面实施阶段。集团将以此次改革为契机，加快构建权责清晰、运行高效、管理科学的现代企业制度，推动内部管理向精细化、规范化迈进，以改革新成效赋能发展新动能，努力打造治理规范、充满活力的现代保安企业。