郑州富士康A事业群火热招募中
康康返费最高1️⃣0️⃣0️⃣0️⃣0️⃣（包含7500+被子折现100➕路补300+补1000+春节留守1000+介绍费100）
🟢小时最高2️⃣8️⃣元/时➕津贴2️⃣4️⃣0️⃣0️⃣元（包含26+2+被子折现100+介绍费100➕路补300+到期津贴1000+春节留守1000）
✅通过入职富士康享有以下福利：
1️⃣.我司补贴差价不扣税
2️⃣.入职免费送加厚被褥及生活用品等大礼包
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🔥🔥郑州富士康A事业群火热招募中
📣2/1(周日)招募政策📣
[红包][红包]员工政策
[玫瑰]一、模式一：一次性稳岗奖金
【制造部门-关键工站】
新派遣工:7,000元+1500+春节留守1000
老派遣工:7,500元+1500+春节留守1000
【制造部门-一般工站】
新派遣工:6,500元+1500+春节留守1000
老派遣工:7,000元+1500+春节留守1000
【非制造部门】
新派遣工:6,000元+1500+春节留守1000
老派遣工:6,500元+1500+春节留守1000
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准）
[玫瑰]二、模式二：同工同酬+分期稳岗奖金
1.分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下：
【制造部门－关键工站】
新派遣工:25元/H+2+1500+春节留守1000
老派遣工:26元/H+2+1500+春节留守1000
【制造部门-一般工站】
新派遣工:24元/H+2+1500+春节留守1000
老派遣工:25元/H+2+1500+春节留守1000
【非制造部门】
新派遣工:23元/H+2+1500+春节留守1000
老派遣工:24元/H+2+1500+春节留守1000
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31，每月15号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/4/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准）
2.满期津贴（仅模式二享有）
[烟花][烟花]津贴标准：1,000元/人(含税)
[庆祝][庆祝]发放条件
[太阳]需满足招募政策对应最后一笔分期稳岗奖金发放条件，费用与最后一笔分期稳岗奖金同时发放
[玫瑰]三、新、老派遣工定义
[太阳]老派遣工定义：2023/1/1至今入职过A事业群，并且至少有一次的在职时长≥30天
[太阳]不符合上述定义的群体均视为新派遣工
[炸弹][炸弹]注意：
春节留守奖金
1️⃣需按照留守政策执行，详见下图
2️⃣要求2月28号在职，随2月份薪资发放
菜鸟一期天猫电商仓库
10天短期工
整箱拣货/包装：15元/时
要求：男工，20-40岁，无案底
工期到2月12号左右
白班:8点到20点左右
中班:14点到01点左右
两顿工作餐免费，顿顿有肉
保险2元/天与自行承担
南港管委会保安日结工
工资压一天后一天一结！杜绝一日游！[呲牙]
[玫瑰]年龄：18到45周岁，只要男工！
[红包]日结工:120元/天！12个小时两班倒！住宿舍免费，水电费4元/天！工作制服免费！下班必须交！被褥自己带！宿舍500米！可以不住宿舍！
要求：年龄18到45岁，男身高穿鞋170cm以上，视力正常，无纹身烟疤，能识字，身体健康，无传染疾病，退伍军人优先。
郑州富士康A事业群《短期工》火热招募中
📣2/1(周日)招募政策📣
[红包][红包]员工政策【同工同酬】
[庆祝][庆祝]发放条件:
1、【100元】(含税)
以员工2/14(腊月二十七)在职人数核算
2、【300元】(含税)
以员工3/3(正月十五)在职人数核算
[太阳]短期工模式不计入达成考核&不参与区县达标激励核算
报名李老师 15938957221
