“这场招聘会，来得太及时了！”一大早从郑州赶来的求职者陈安，话音刚落，便已向三家心仪企业递出简历。他笑着说，节前还悬着一颗心，担心年后找工作难，没想到初八就遇上了这么一场高品质的春招，专业也对口，“在老家就业的愿望，今天算是迈出第一步了。”

而在企业展区，郑州比亚迪人事经理任永斌被求职者层层围住，几乎挪不动步。他抬手看了看时间，才一个多小时，手中已攒下500多份简历。“没想到这么火爆！”他难掩兴奋地告诉记者，随着产线自动化全面提速，智能装备运维、工业机器人调试等新职业需求激增，“原定招聘1000多名技工，今天现场意向签约就已过半，远超预期。”

不止线下热火朝天，线上同样热度飙升。

招聘会现场，主播手持云台在展位间穿行，边走边讲，将岗位亮点、企业福利一一送入镜头。屏幕右下角，“1.2万人在线观看”的数字不断跳动，将这场春招的热力传向四面八方。

据郑州航空港区组织人事部相关负责人介绍，本次活动同步搭建了“中原人才网+微信公众号+抖音+官方媒体”线上矩阵。所有岗位信息在中原人才网实时同步上线，求职者只需指尖轻触，即便足不出户，也能精准匹配心仪岗位。

“今年是马年，我们就是要跑出就业服务的加速度，把‘春风行动’打造成一场贯穿节前节后的持久暖流。”郑州航空港区人才服务中心副主任杨坤表示，这场“春风”其实早在春节前就已悄然起跑——1月26日，线上政策宣传、岗位推介全面铺开；除夕前夜，招聘信息刷进返乡青年的手机；大年初一，系统仍在推送“家门口的好工作”。今日线下的这场火爆，不过是一套贯穿节前节后“组合拳”的集中亮相。

春风吹不停，送岗不止步。

据了解，本次招聘会后，郑州航空港送岗活动将持续下沉。2月28日，三官庙；3月3日，南港园博园——两场“送岗下乡”将把岗位摆进村口、架进景区。从2月24日到3月6日，“春风行动”还将陆续走进高校、社区、产业园区，覆盖应届生、返乡人员、失业转岗群体，把就业服务真正送到家门口、校门口、厂门口。

截至中午12时，本次招聘会已吸引超3000名求职者入场，初步达成就业意向1267人，现场收取简历2645份。线上招聘会同步吸引近4万人次在线围观。一场春招，点燃一城热望；马年伊始，郑州航空港正以奔跑的姿态，把“春风”吹进千家万户。

（河南日报全媒体记者 杨凌 杨亚坤/文 徐聪/图 通讯员 张淑碧）